De nieuwe cao ziekenhuizen
De huidige cao loopt af op 31 januari 2025. De onderhandelingen voor de nieuwe cao starten op 20 november dit jaar. Tijdens gesprekken met professionals in de ziekenhuizen hebben we input verzameld voor onze inzet voor jouw nieuwe cao. Uit die gesprekken komen drie belangrijke thema’s naar voren waar de FNV zich hard voor gaat maken.
- 7% loonsverhoging
- Parkeerkosten volledig vergoed
- Reiskosten verhoging naar 23 cent en de minimum van 35km te schrappen
Het is even omdenken: Het personeelstekort oplossen door minder te gaan werken. Toch blijkt uit ons onderzoek dat een voltijdsnorm van 32 uur niet alleen zorgt voor meer collega’s en een betere balans van werk en privé; het levert zelfs geld op. Lees hier meer over waarom we als FNV vinden dat de 32-urige werkweek als voltijdsnorm een belangrijke bijdrage kan leveren om de personeelstekorten in de ziekenhuizen aan te pakken.
Vergoeding voor consignatiediensten moet worden gelijk getrokken met bereikbaarheidsdiensten
Omkleedtijd is werktijd en moet zo betaald worden.
Om in de nieuwe cao deze thema’s af te spreken is het van belang dat jullie als vakbond zichtbaar zijn op de werkvloer, om zo druk te zetten op jullie werkgever en het onderhandelingsproces. Laat hier je gegevens achter – dan nemen wij contact met je op over hoe we dit gaan doen.
Daarnaast komen we met een reeks voorstellen om werken in de sector aantrekkelijker te maken de hele inzet is hier te lezen.
