Na vier onderhandelingsronden moeten wij vaststellen dat het loonbod van werkgevers onder het inflatieniveau bleef. Dit betekent dat werknemers op basis van het loonbod van werkgevers in koopkracht achteruit zullen gaan. Wij hebben het cao-overleg daarom opgeschort tot eind april.
Tijdens de vierde onderhandelingsronde bleek dat werkgevers niet van plan waren om hun loonbod te verbeteren. Zij bleven met hun loonbod onder het inflatieniveau. Dit betekent dat het loonbod van werkgevers lager is dan de kostenstijging voor je boodschappen in de supermarkt. Hierdoor is er sprake van koopkrachtverlies! Vakbond FNV zet zich juist in om naast koopkrachtbehoud, óók koopkrachtverbetering te realiseren.
Werkgevers hadden tijdens de derde onderhandelingsronde toegezegd dat zij met een klokurenmatrix zouden komen, om daarmee de ploegentoeslag af te schaffen. Helaas hebben wij geen voorstel hiervoor van de werkgevers ontvangen. Ook hebben wij nog geen inhoudelijke reactie ontvangen op ons voorstel om de werkroosters uiterlijk 28 dagen van tevoren te publiceren.
Aangezien er op dit moment weinig beweging is bij werkgevers, hebben wij de onderhandelingen tijdelijk opgeschort. We hebben een afspraak gemaakt met de werkgevers dat we eerst met onze leden in gesprek willen gaan. Op dinsdag 29 april hervatten wij de onderhandelingen weer.
Op een aantal plekken in het land zullen wij ledenbijeenkomsten organiseren. Hier sturen wij apart een uitnodiging voor. Daarnaast zullen wij in de komende periode ook bij een aantal bedrijven aan de poort staan om de medewerkers te informeren over de stand van zaken van de cao-onderhandelingen.
Jij werkt hard voor een rechtvaardige toekomst en verdient een eerlijke beloning, gezonde werktijden en meer waardering. Samen kunnen we het verschil maken voor betere arbeidsvoorwaarden en een veilige werkplek. Werk samen met ons aan een eerlijke en duurzame toekomst in de Pluimveeverwerkende Industrie. Sluit je aan bij de FNV en versterk onze stem voor verandering! Of maak je collega lid en verdien een tientje.