Op 5 februari was de derde onderhandelingsronde voor de nieuwe cao Ambachtelijke Bakkerijen. Nadat vakbonden tijdens de vorige ronde één gezamenlijk voorstel hadden gedaan, kwamen de werkgevers nu uiteindelijk met een zeer mager loonbod waarin ook een verslechtering is verwerkt.
Een cao van 1 maart 2025 tot 1 oktober 2026 (looptijd van negentien maanden) met de volgende loonsverhogingen:
Totaal is dit 4,5% over negentien maanden, dat komt neer op 2,8% over een jaar.
In dit loonbod zit inbegrepen dat de vergoeding voor overwerk komt te vervallen. Een verslechtering erbij, waarmee werknemers die (veel) overwerken een deel betalen van de voorgestelde loonsverhoging.
Het loonbod van werkgevers kwam nadat vakbonden vroegen om een loonsverhoging van 2% per 1 juli 2025 en 3% per 1 januari 2026 met een looptijd van één jaar; dat is totaal 5% over een jaar. Daarbij hebben wij onze vraag voor een reiskostenregeling en de terugkeer van de avondtoeslag laten vallen. Dat hebben we gedaan om de werkgevers ervan te overtuigen dat een loonsverhoging die boven de inflatie uitkomt echt broodnodig is.
Ondanks deze poging van vakbonden tot een goed loonbod te komen, stellen werkgevers bovenstaand loonbod voor, inclusief het wegvallen van de vergoeding voor overwerk.
Het afschaffen van de overwerkvergoeding is wat vakbonden betreft onbestaanbaar en is het huidige loonbod veel te mager.
De laatste onderhandeling staan gepland op 19 februari 2025. Vind je dit loonbod beneden peil? Dan moeten jij en je collega's nu laten weten dat het veel beter moet! Dat doe je door deze peiling in te vullen:
Alleen als jij en je collega’s meedoen staan we samen sterker aan de onderhandelingstafel!
Naast bovenstaande peiling invullen kan je nog meer doen:
Samen staan we sterker!