Onderhandeling cao Zwembaden maakt belangrijke vordering
Werkgevers doen eindbod loon
Woensdag 17 juli 2024 hebben de FNV en CNV voor de vierde keer onderhandeld met de WiZZ Op de agenda stond het belangrijkste punt: willen we de koopkracht in de cao Zwembaden repareren en behouden? En zo ja: hoe doen we dat en op welke termijn?
Eindbod werkgevers
Na drie uur onderhandelen, met hier en daar een schorsing voor overleg, zijn we uiteindelijk uitgekomen op een loonbod van de werkgevers. Hierbij gaven zij aan dat dit niet meer verder onderhandelbaar is. De werkgevers gaan dit nu op papier zetten.
Vakbonden gaan eindbod eerst beoordelen
Dat eindbod leggen we vervolgens eerst intern voor om te beoordelen of we vinden dat dit recht doet aan wat wij namens jou hebben gevraagd. Vervolgens leggen we dit met een advies aan je voor en kun jij hierover stemmen.
Stemming over een paar weken
Vanwege de vakantieperiode leggen we het bod met de stemming over ongeveer 2 weken (begin augustus) aan je voor.
Meer leden = meer kracht
Een goede cao met een stevige loonsverhoging ontstaat niet vanzelf. Daar is een sterke vakbond voor nodig. Meer leden = meer kracht aan de onderhandelingstafel. Ben je nog geen lid van de FNV? Word lid van de FNV en maak gebruik van de actie eerste vier maanden 25 euro!
