Dit willen we afspreken in de nieuwe cao Bouw en Infra
Onderhandelingen zijn begonnen
Tijdens de eerste onderhandelingsronde hebben wij onze cao-voorstellen met de werkgevers in de Bouw en Infra gedeeld. We hebben via een uitgebreide vragenlijst opgehaald wat de werknemers in de bouw en infra belangrijk vinden voor de nieuwe cao. Op basis daarvan en het FNV Arbeidsvoorwaardenbeleid 2025, hebben we de cao-voorstellen opgesteld. Dit zijn ze.
Afspraken over de zwaarwerkregeling. Die ga je hier niet tegenkomen en dat klopt. De reden daarvoor is dat de regeling tot het einde van de nieuw af te spreken cao loopt én we hebben al afgesproken dat hij vanaf 2026 voortgezet wordt. Bovendien moeten de afspraken op landelijk niveau nog worden uitgewerkt. Als dat klaar is weten we wat dit kan betekenen voor de regeling in de Bouw en Infra. En nemen we het mee in de onderhandelingen voor de cao 2026.
Looptijd cao
We willen een cao afspreken voor 1 jaar: van januari 2025 tot en met december 2025
Koopkracht op peil houden en verbeteren
- Loonsverhoging van 7%
- APC met ingang van 1 januari 2026
- Premieverdeling pensioen werkgever/werknemer = 80/20%
- Verhoging van vergoedingen en toeslagen
Terugdringen werkdruk en overwerk bij UTA-werknemers
- Een goede overwerkregeling voor UTA-werknemers
- Recht op onbereikbaarheid
- Reisurenvergoeding
- Maximale werkdag van 12 uur; dit is inclusief werktijd, pauzes en werkelijke reistijd
- Recht op thuiswerken, inclusief vergoeding
Afschaffen wachtdagen bij ziekte
Recht op 4-daagse werkweek
Jongeren
- Afschaffing jeugd – en BBL lonen vanaf 18 jaar. De lonen voor 21 jaar en ouder zijn leidend.
- Doorbetaling schooldag
- Verplichte stagevergoeding van € 749
- Tegemoetkoming aflossing studieschuld
Duurzame bouwsector
- Beter imago sector
- Veilig, gezond en eerlijk werk
- Verbetering balans werk- privé
- Structurele arbeid in vaste banen
- Beperking onderaanneming en uitbesteding
- Verbod op uitzendarbeid
- Invoering Bouwplaats-ID
Samen sterk
Wil jij een goede cao Bouw en Infra met daarin afspraken over arbeidsvoorwaarden en werk-issues die jou aan het hart gaan? Word lid of nodig je collega's uit om ook lid te worden. Want met een grote groep leden hebben we meer invloed aan de onderhandelingstafel. Samen krijgen we die cao voor elkaar! En mooi meegenomen: wordt jouw collega lid, dan ontvang jij als dank 10 euro van ons. Ga naar fnv.nl/anderlidmaken.
