Een meerderheid van 90% van de FNV-leden heeft het onderhandelingsresultaat voor de nieuwe cao Bos en Natuur goedgekeurd. Er is een looptijd van 24 maanden afgesproken met een loonsverhoging van 4,5% vanaf 1 november 2024 en 4% vanaf 1 november 2025.
Dankzij jouw actiebereidheid hebben we het belangrijkste doel, behoud van koopkracht, bereikt. Kan het beter? Ja natuurlijk. Wij hadden graag gezien dat de loonsverhoging met terugwerkende kracht vanaf 1 juli zou ingaan in plaats van 1 november. Ook hadden we graag aanvullende afspraken gemaakt over een seniorenregeling, geboorteverlof en een Automatische Prijscompensatie (APC) waarbij de lonen automatisch meestijgen met de inflatie. Er zijn dus nog genoeg onderwerpen waar we de komende tijd aan kunnen werken.
Het cao-traject heeft lang geduurd. De nieuwe onderhandelingen starten al in het eerste kwartaal van 2026. Ondertussen zitten we niet stil en werken we aan nieuwe voorstellen om de cao verder te versterken. Daar hebben we jou voor nodig. Wil je helpen om dit te bereiken? Of wil je weten wat jij als lid extra kunt doen om de sector te versterken? Neem dan contact op via niels.minnaard@fnv.nl of ruben.bres@fnv.nl.
Naast de loonsverhoging is het volgende afgesproken:
De werkgevers gaan de nieuwe lonen verwerken en uitbetalen. Daarnaast gaan de vakbonden samen met de werkgevers werken aan de definitieve cao-tekst.
Ook na de cao-onderhandelingen blijven we als vakbond actief om de vakbondspositie op de werkvloer te versterken. Aan de onderhandelingstafel voor de cao vertegenwoordigt de FNV haar leden. Alleen met voldoende leden staan we sterk genoeg om goede afspraken te maken met werkgevers. Wil jij ook betere arbeidsvoorwaarden in de volgende cao? Word dan nu lid. Samen met de FNV en andere leden werk je aan een betere cao. Als lid kun je ook meepraten en stemmen over de inhoud van de cao. Dus ben je nog geen lid? Sluit je aan, zodat we samen sterker staan!
Deel dit nieuwsbericht met je collega's, ook als ze (nog) geen lid zijn van de FNV. Een sterke cao bereiken we namelijk alleen als jullie onze informatie met elkaar delen en bespreken. Hoe meer leden zich inzetten, hoe sterker we staan in de onderhandelingen met de werkgevers. Dat is nu nodig, maar ook in de toekomst. Maak je collega daarom ook lid van de FNV! Ga het gesprek aan over het belang van de vakbond en verdien bij ieder nieuw lid tien euro.