Mantelzorg in Oss: moet beter
FNV hield peiling onder mantelzorgers
Vakbond FNV heeft deze zomer een peiling gedaan onder mantelzorgers in de gemeente Oss. Zij vraagt aandacht voor verbeteringen in het beleid van de gemeente.
Wat is mantelzorg?
Mantelzorg betekent dat je iemand uit je directe omgeving helpt. Dit kan intensieve zorg zijn, maar ook kleinere hulp. Mantelzorg gaat verder dan ‘gewone hulp’, het is extra zorg die je geeft aan iemand die het echt nodig heeft. De gemeente heeft een taak in de ondersteuning van mantelzorgers en cliënten/inwoners die ondersteuning nodig hebben.
Waarom is de FNV hiermee bezig?
De vakbond heeft veel leden die zelf mantelzorger zijn. Bestuurder Paul Lempens :“Via het spreekuur helpen wij de werkende leden bij vragen over de combinatie mantelzorg-werk. Ook ondersteunen wij individuele leden en niet-leden in de gemeente bij de Wmo-aanvraag, dit wordt gedaan door FNV-consulenten Wmo.”
Fons van Lieshout van FNV: Mantelzorgers vervullen een belangrijke rol voor naasten die zorg nodig hebben. Zij doen dit vanuit een vanzelfsprekendheid, uit liefde. De druk op hen neemt toe, vanwege de steeds complexer wordende gezondheidsproblemen bij de verzorgden. Overbelasting is een groot risico en ondersteuning noodzakelijk.”
Wat komt uit de FNV-peiling?
De meeste mantelzorgers in de regio zorgen voor een familielid (kind, ouder, partner). Zij doen dit veelal al jarenlang en meer dan 8 uur per week. Mantelzorgers verrichten vooral begeleidende, huishoudelijke en verzorgende taken.
Een zorgelijke ontwikkeling volgens FNV is dat door steeds minder zorgpersoneel steeds meer taken naar de mantelzorger verschuiven, zelfs verpleegkundige handelingen. ‘Vrijwilligers horen geen professionele medische zorg te verlenen enkel vanwege bezuinigingen of personeelstekort’, zegt de bond. De wachtlijsten zijn ook voor de respondenten van de FNV-enquête een bron van zorg. Zij vrezen in de toekomst dat men zelf minder kunnen doen en dat er dan geen hulp is.
Voor de helft van de werkende mantelzorgers is de combinatie werk en nog wel te doen, zij het soms met moeite. In een derde van de antwoorden geeft men aan dat er onvoldoende hulp wordt toegekend. De mantelzorgers willen meer ondersteuning en informatie. Dat is nu onvoldoende. Ook geven mantelzorgers ook aan dat de balans tussen mantelzorg en werk/privé helemaal zoek is. De mantelzorg levert te veel druk op waardoor mensen te veel belasting ervaren.
Mantelzorgers en cliënten willen vooral hulp voor een schoon en leefbaar huis, thuisondersteuning zodat niet alles op de mantelzorger terecht komt, sociaal contact, iemand die de patiënt een beetje in de gaten houdt en iemand waarbij men mijn antwoorden op vragen kan krijgen en bij wie men zijn zorgen kan uiten. Respijtzorg (vervangende mantelzorg) blijkt onvoldoende bekend, evenals de mogelijkheid om een persoonsgebonden budget aan te vragen.
Gepeilde Ossenaren vinden dat de gemeente meer inspanning moet leveren om de werkdruk voor medewerkers te verlagen en het werk aantrekkelijker te maken onder andere door een fatsoenlijk salaris voor medewerkers. Er is bij een meerderheid tevredenheid over de Wmo-aanvraag en de wachttijd wordt als aanvaardbaar gezien. Ook blijkt dat mensen vaak te lang wachten met het starten van de hulpaanvraag.
Wat wil FNV?
FNV heeft negen aanbevelingen opgesteld.
1. Biedt de hulp die nodig is, laat niet de regels leidend zijn
2. Maak een duidelijk steunpunt mantelzorg
3. Verbeter de ondersteuning en vergoeding voor mantelzorgers
4. Verbeter de kwaliteit van voorlichting
5. Oproep: Wacht niet met uw aanvraag
6. Besteed het volledige budget aan mantelzorgondersteuning en -waardering
7. Beter personeelsbeleid
8. Medische handelingen door professionals
9. Meepraten door en voor mantelzorgers
Wat gaat FNV doen met de resultaten uit haar peiling?
FNV gebruikt de uitkomsten om samen met andere organisaties aandacht te krijgen voor verbeteringen in het beleid en de uitvoering voor mantelzorgers. Dit zal onder andere gebeuren tijdens de het symposium en informatiemarkt Mantelzorg Oss op 8 november 2024.
Op 30 oktober is het eerste exemplaar aangeboden aan wethouder Hilde de Wit door Fons van Lieshout van FNV. De Wit gaf aan dat ze blij is met de informatie uit het rapport, zodat het kan worden meegenomen in het nieuwe beleid voor mantelzorgers dat begin 2025 wordt vastgesteld.
Op 28 oktober heeft Fons van Lieshout van FNV op een ledenvergadering van ouderenvereniging KBO de belangrijkste uitkomsten uit het onderzoek gepresenteerd.
Download het FNV-rapport Mantelzorgers in Oss
Een bericht van Lokaal FNV Maasland
