Zo verliep de eerste onderhandelingsdag voor de nieuwe cao NS

NS geeft voorzichtige eerste inkijk in wensen

Redactie
Door Redactie 8 januari 2025

Gisteren, 7 januari, was de eerste onderhandelingsdag voor de nieuwe cao NS. Zoals gebruikelijk op de eerste dag, werden er nog geen concrete vorderingen geboekt. De verschillende voorstellenbrieven van de vakbonden werden toegelicht en NS gaf een eerste, voorzichtige inkijk in hun wensen voor de nieuwe cao.

Cao-nieuws

Nog geen concrete voorstellen van NS

Waar de vakbonden duidelijk maakten welke verbeteringen zij willen, hield NS de kaarten nog stevig tegen de borst. Concreet zijn er door NS nog geen voorstellen gedaan en dat geldt dus ook voor de loonsverhoging, één van de onderwerpen waarvan onze leden hebben aangegeven deze zeer belangrijk te vinden. NS gaf aan 5 februari met het loonbod te komen.

Verschillende arbeidsvoorwaarden onbespreekbaar

Een opvallend punt was dat NS aangaf mogelijk verschillende arbeidsvoorwaarden te willen afspreken voor het huidige en nieuwe personeel. In afstemming met elkaar hebben de vakbonden dit meteen als onbespreekbaar bestempeld, aangezien gelijke arbeidsvoorwaarden voor alle medewerkers van groot belang zijn. Ook dat hebben jullie ons via de enquête duidelijk meegegeven.

Agenda volgende onderhandelingsdagen

Helaas zijn er inhoudelijk nog geen stappen voorwaarts gezet, maar dat hadden we op de eerste dag ook niet verwacht. Wel hebben we met NS afgesproken dat alle voorstellen onderverdeeld zullen worden in clusters, zodat we alle voorstellen per thema bespreken. Dit is de agenda van de drie volgende cao-onderhandelingsdagen:

  • 22 januari bespreken we budgetten, regelingen en overige zaken.
  • 5 februari bespreken we loon, looptijd en vergoedingen.
  • 11 februari bespreken we arbeids- en rusttijden.

Of we 11 februari al tot een eindresultaat komen, kunnen we niet voorspellen. Mocht dat nog niet het geval zijn, hebben we woensdag 5 en donderdag 6 maart nog als onderhandelingsdagen gereserveerd. Wij blijven ervoor gaan. FNV Spoor blijft zich inzetten voor een cao die recht doet aan het harde werk van iedereen bij NS! Op naar onderhandelingsdag 2, op 22 januari.

Waar vind je meer informatie over de onderhandelingen?

  • Onze voorstellen voor de nieuwe cao lees je in onze voorstellenbrief.
  • Alle informatie over de cao-onderhandelingen vind je op fnv.nl/caons, onder andere wanneer de onderhandelingsdagen zijn en welke twintig FNV Spoor-kaderleden onze cao-commissie vormen die samen met ons de onderhandelingen met NS voeren.
  • Download ook de cao app FNV Spoor op je telefoon. Deze app maakt de cao toegankelijk en eenvoudig doorzoekbaar. Ook vind je er het laatste nieuws over de cao en kun je vragen stellen.

Word lid!

Hoe meer leden, hoe sterker onze positie aan de onderhandelingstafel. Wil jij een goede cao voor iedereen bij NS? Word dan nu lid en beslis straks mee over jouw nieuwe cao.

Word lid

Ben je al lid? Maak dan je collega’s ook lid

Als FNV-lid ken jij de voordelen van het lidmaatschap en weet je hoe belangrijk vakbondsleden zijn om een goede cao af te sluiten. Draag bij aan een grotere, sterkere FNV en aan een eersteklas cao bij NS. Nodig je collega’s uit om ook lid te worden. Dat gaat snel en makkelijk via e-mail of WhatsApp.

Cookies op websites van de FNV

De FNV gebruikt functionele cookies die noodzakelijk zijn om de websites zo goed mogelijk te laten functioneren. Daarnaast maken we optioneel gebruik van statistische en marketing cookies. De functionele en statistische cookies maken geen gebruik van persoonsgegevens. De marketing cookies worden gebruikt voor het personaliseren van advertenties. Onderstaand kun je toestemming geven voor het gebruik van cookies. Voor meer informatie, of om op ieder moment je instellingen weer te wijzigen, kun je terecht op onze pagina over de cookies.

Functionele cookies: Cookies die nodig zijn om te zorgen dat de websites naar behoren functioneert.

Statistische cookies

:

Geven inzicht in hoe onze bezoekers de websites gebruiken.

Marketing cookies

:

Deze cookies gebruiken we om de websites op jouw voorkeur af te stemmen.