FNV naar College voor Rechten van de Mens

‘VNG discrimineert werknemers met arbeidsbeperking stelselmatig’

portret Niels Kater
Door Niels Kater 8 november 2023

Een bijzondere rechtszaak woensdag in Utrecht: Vakbond FNV stapte naar het College voor de Rechten van de Mens om een uitspraak te krijgen over de situatie voor mensen met een arbeidsbeperking. Volgens de vakbond worden mensen met een beperking stelselmatig gediscrimineerd door hun werkgever, de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG).

De VNG heeft werknemers die direct onder de cao Gemeenten vallen enkele maanden geleden een loonsverhoging en een koopkracht-compensatie gegeven. Volkomen terecht volgens de vakbond,  maar collega’s die via sociale werkbedrijven in dienst van diezelfde gemeente zijn, hebben deze compensatie niet gekregen. Peter Wiechmann, FNV-bestuurder Sociale Werkvoorziening: 'Er is simpelweg sprake van discriminatie. Deze werknemers verdienen een salaris rond het minimumloon, de dagelijkse boodschappen kunnen ze nauwelijks nog betalen.'

Kastje-naar-de-muur

De werknemers bij de sociale werkbedrijven zijn in dienst van gemeenten. Maar al ruim een jaar lang krijgen zij van de VNG  te horen dat er geen geld is voor een loonsverhoging. De VNG wijst naar Den Haag en Den Haag naar de VNG. Het overleg tussen de vakbond en de werkgever heeft tot nu toe niets opgeleverd. ‘Het water staat deze werknemers aan de lippen.’ We hopen dat de gemeenten nu ook zelf inziet dat er echt iets moet gebeuren’, vervolgt Wiechmann. ‘

Stijgende inflatie 

Ongeveer 75.000 werknemers vallen onder de cao Sociale Werkvoorziening en cao Aan de slag. Beide cao's zijn afgesloten op het moment dat er nog geen sprake was van stijgende inflatie. FNV wil dat alle lonen in deze cao's met terugwerkende kracht per 1 januari 2023 verhoogd worden. Ook moet de reiskostenvergoeding omhoog van 10 naar 21 cent per kilometer.

Verantwoordelijkheid

Wiechmann: 'De werkgeversvereniging moet haar verantwoordelijkheid nemen. Niet alleen richting werknemers die onder de cao Gemeenten vallen, maar ook richting deze groep werknemers.’ Het college doet vlak voor kerst -op 19 december- uitspraak. Wiechmann: ‘Wij blijven ondertussen zoeken naar een oplossing. Hopelijk werkt VNG mee om werknemers van de Sociale Werkvoorziening een mooie kerst te bezorgen.’

Cookies op websites van de FNV

De FNV gebruikt functionele cookies die noodzakelijk zijn om de websites zo goed mogelijk te laten functioneren. Daarnaast maken we optioneel gebruik van statistische en marketing cookies. De functionele en statistische cookies maken geen gebruik van persoonsgegevens. De marketing cookies worden gebruikt voor het personaliseren van advertenties. Onderstaand kun je toestemming geven voor het gebruik van cookies. Voor meer informatie, of om op ieder moment je instellingen weer te wijzigen, kun je terecht op onze pagina over de cookies.

Functionele cookies: Cookies die nodig zijn om te zorgen dat de websites naar behoren functioneert.

Statistische cookies

:

Geven inzicht in hoe onze bezoekers de websites gebruiken.

Marketing cookies

:

Deze cookies gebruiken we om de websites op jouw voorkeur af te stemmen.