De FNV heeft op 20 juni een onderhandelingsresultaat bereikt over de loonontwikkeling cao GVB. In het akkoord wordt jouw koopkracht in 2024 door je werkgever gegarandeerd. Jij kunt nu stemmen over dit akkoord.
Over de periode van 1 januari 2023 tot 31 maart 2025 krijg je de volgende loonsverhogingen.
2023
2024
De FNV vindt dit een zeer acceptabel akkoord. Tussen nu en april 2024 krijg jij een structurele inkomensverbetering van tussen de 11% en 15%. Hierbij gaan we uit van salarisschalen t/m schaal 7.
Lees hier het hele resultaat.
Na een aantal goed bezochte informatiebijeenkomsten eind mei hebben wij de werkgever duidelijk gemaakt dat er op dat moment een onmisbaar element aan de voorstellen ontbrak: het slot op de deur. De algemene teneur bij de informatiebijeenkomsten was dat de loonontwikkeling aanvaardbaar was, maar dat er gelet op de lange looptijd een garantie ontbrak voor koopkrachtbehoud in 2024.
Met die duidelijke boodschap zijn wij op 20 juni de onderhandelingen ingegaan. Na een goed overleg hebben wij kunnen afspreken dat de werkgever voor 2024 koopkrachtbehoud garandeert!
Uiteraard is er pas sprake van een akkoord als een meerderheid van de leden er mee instemt. Je kunt tot en met 21 juli stemmen over het akkoord.