Elke Wajonger heeft recht op toepassing van de jonggehandicaptenkorting
Alle jonggehandicapten die Wajonggerechtigd zijn, hebben recht op de jonggehandicaptenkorting tot hun AOW-leeftijd. Dit is een belastingvoordeel waardoor een Wajonger netto meer inkomen overhoudt. In 2021 bedroeg de korting 761 euro (jonggehandicaptenkorting). Voor alle Wajongers die belastingaangifte doen, geldt dat ze de vraag die hierover gaat op het P-biljet, moeten aanvinken.
Wajong-uitkering, geen werk
Als je alleen een Wajong-uitkering hebt, dan verrekent UWV de korting.
- Doe je geen belastingaangifte (P-biljet): dan hoef je niets te doen.
- Doe je wel belastingaangifte doet (P-biljet): dan moet je een vinkje zetten. Meer informatie hierover vind je verder in dit artikel.
Dit geldt ook als je een Wajong-uitkering hebt en daarnaast een WAO-, WAZ- of WIA-uitkering.
Wajong en inkomen uit werk
Als je werkt heb je ook recht op de jonggehandicaptenkorting. Dit is iets complexer omdat er meerdere situaties mogelijk zijn:
Je ontvangt een Wajong-uitkering én loon
- Je hebt recht op de jonggehandicaptenkorting.
Je ontvangt loon maar geen Wajonguitkering
- Dat is mogelijk omdat je meer dan het wettelijk minimumloon verdient. Je hebt toch recht op de jonggehandicaptenkorting. Maar als je langer dan 5 jaar meer dan 75% van het maatmaninkomen verdient, vervalt het recht op de Wajong. Dan is er ook geen recht meer op de jonggehandicaptenkorting.
Je bent zzp-er
- Je hebt recht op de jonggehandicaptenkorting. Het recht op de Wajong, en dus op de korting, vervalt wanneer iemand gedurende 5 jaar meer dan 75% van zijn maatmaninkomen heeft verdiend. UWV berekent dit aan de hand van het gemiddelde inkomen over 5 jaar.
Als het Wajongrecht is geëindigd, kan het recht weer herleven als de betrokkene bijvoorbeeld uitvalt uit werk.
Verrekening van de jonggehandicaptenkorting bij werknemers
Er zijn 2 mogelijkheden:
1. De werkgever verrekent de korting met het loon.
Dat mag alleen als de betrokkene daar toestemming voor geeft. Hij toont dat aan met een brief van het UWV waaruit blijkt dat hij Wajonggerechtigd is.
Als je het niet weet of de werkgever de korting verrekend heeft, vraag het dan na bij je werkgever!
- Als je geen belastingaangifte doet, hoef je verder niets te doen.
- Als je wel belastingaangifte doet, moet je de betreffende vraag hierover aanvinken. Ook dus als je werkgever de korting al verrekend heeft.
2. De werkgever verrekent de korting niet met het loon
De verrekening is geen verplichting voor de werkgever. In dat geval moet de Wajonger zelf de korting terugvragen bij de Belastingdienst. Dit doe je na afloop van het jaar met de belastingaangifte. Of met een voorlopige aanslag.
- Als je geen belastingaangifte doet, hoef je verder niets te doen, maar dan loop je de korting mis.
- Als je wel belastingaangifte doet, moet je de betreffende vraag hierover aanvinken.
Hoe vraag je de korting aan?
Op het Aangifteformulier (P-biljet) staat bij de rubriek ‘Inkomsten uit loondienst’ een vraag of je recht hebt op een Wajong-uitkering of ondersteuning bij het vinden van werk volgens de Wet Wajong.
Deze vraag aanvinken door op JA te klikken.
Belastingdienst vraagt aanvullend bewijs
De Belastingdienst heeft mogelijkheden om na te gaan of de vraag correct is ingevuld. Maar bij vooral Wajongers die werken zonder aanvullende uitkering, is dat lastig voor hen. Het kan dus zijn dat de Belastingdienst aanvullende vragen heeft (in principe wijzen ze nooit af, maar vragen eerst om bewijs). Als dat het geval is, ontvang je een brief van de Belastingdienst waarin staat dat je met aanvullend bewijs moet komen inclusief met het soort bewijs (brief van het UWV). Die stuur je dan op naar de Belastingdienst. Dat kan zijn een ‘Beoordeling arbeidsvermogen’ of een beschikking.
Terugwerkende kracht
Als je de jonggehandicaptenkorting niet eerder aangevraagd hebt, dan kan je dat met terugwerkende kracht tot 5 jaar terug aanvragen. Als uiterste datum geldt 31 januari om 5 jaar terug te vragen. Dus als je voor 31 januari 2022 met terugwerkende kracht aanvraagt, geldt dat je terug kan vragen tot en met 2016 (dus 2016 – 2017 – 2018 – 2019 -2020).
Er zijn 2 mogelijkheden om met terugwerkende kracht de jonggehandicaptenkorting aan te vragen:
- Digitaal
Het digitale Belastingaangifteformulier (P-biljet) dat je dus al eerder hebt ingevuld, moet je per jaar openen. Dit is mogelijk tot 5 jaar terug (tot 31 januari in het jaar erop). Vink de korting aan bij de vraag over inkomsten uit loondienst. Als je na 31 januari 2022 dit doet, dan is het jaar 2016 niet meer te openen.
- Schriftelijk
Print alle jaren uit of bel tijdig naar de Belastingdienst voor een papieren versie (voor 31 januari, waarbij het verstandig is om dit verzoek ruim voor 31 januari aan te vragen zodat de Belastingdienst voor 31 januari de papieren versie retour heeft). Als je na 31 januari 2022 verzoekt om een papieren versie of zelf probeert deze te printen, dan is het jaar 2016 niet meer beschikbaar.
Als je lid bent van de FNV kan de belastingservice van de FNV je hiermee helpen. Kijk voor meer informatie op fnv.nl/belastingservice